(Junior) IT-Projektmanager:in Agile Methoden

• Flache Hierarchien und ein einzelvertragliches geregeltes Gehalt mit variablen Komponenten
• 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
• Attraktive und hochwertige Arbeitsausstattung
• Konzernweites Onboarding-Event, individuelle und fachspezifische Schulungen, Möglichkeit zur Teilnahme an namhaften
• Konferenzen und Zugang zu virtuellen Lernplattformen
• Unterstützung durch unseren Familienservice - Kinderbetreuung, Pflegethemen, Nachhilfeangebote und vieles mehr
• Umfangreiche Zusatzleistungen wie z.B. kostenfrei Kaffee und Getränke, Zugang zum Corporate Benefits Portal, Betriebssport, Gesundheitsangebote und vieles mehr

• Du unterstützt die Projektleitung und -steuerung durch die Verantwortung für Planung, Durchführung und Überwachung von Beratungsprojekten mit agilen Methoden und entwickelst maßgeschneiderte Strategien in Zusammenarbeit mit Kunden.
• Du implementierst und optimierst agile Methoden, führst agile Prozesse bei Kunden ein und leitest Workshops und Schulungen zu Scrum, SAFe und Kanban.
• Du sorgst für effektive Kommunikation und Stakeholder-Management, indem du den Informationsfluss zwischen Kunden und internen Teams sicherstellst und langfristige Kundenbeziehungen aufbaust und pflegst.
• Du überwachst den Projektfortschritt, stellst die Einhaltung von Zeitplänen und Budgets sicher und erstellst regelmäßige Statusberichte und Präsentationen für Kunden und Management.
• Du identifizierst und analysierst Projektrisiken und entwickelst Maßnahmen zur Risikominderung.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie einschlägige Erfahrung in der Leitung von Projekten im agilen Umfeld, idealerweise in der Beratung.
• Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Zertifizierung als Scrum Master (PSM), Product Owner (PSPO) oder vergleichbare Qualifikationen sind erforderlich. Weitere Zertifizierungen im Bereich Projektmanagement (z.B. PMI-ACP, PMP, PRINCE2) sind wünschenswert.
• Hohe Motivation und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung, analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten sowie Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund.

Wenn du dich für diese Stelle interessierst, deine bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich dennoch zu bewerben!

JobID: BUIT00106
Bewerbungsschluss: keiner

Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein!

Die TÜV NORD IT Secure Communications GmbH & Co. KG gehört zum Geschäftsbereich IT der TÜV NORD GROUP und tritt gemeinsam mit ihrem Schwesterunternehmen, der TÜV Informationstechnik GmbH, unter der Dachmarke TÜVIT auf. 2018 in Berlin gegründet, ist TÜV NORD IT Secure Communications auf Consulting Services im Umfeld Informationstechnologien und Telekommunikation spezialisiert. Unsere Kernkompetenz ist die Beratung zu Sicherheitstechnologien im Rahmen der digitalen Transformation. Deren Mechanismen werden erst wirksam, wenn Resilienz, Cybersicherheit und Vertrauenswürdigkeit digitalisierter Infrastrukturen, sowie deren Langlebigkeit und Robustheit gewährleistet sind.