Our vacancy for you:

»Übergangsmanager:in in der beschäftigungsorientierten Nachsorge und Beschäftigungsstabilisierung«

Position to occupy at

TÜV NORD Bildung gGmbH , Location Dortmund

Contract Type

full-time

Duration

30.09.2026

This is what you can expect

  • Sie sind für die motivierende Beratung von aus der Haft Entlassenen durch Coaching, Beratung und aufsuchende Arbeit zuständig.
  • Ferner sind Sie für die Vermittlung von allgemeinem Bewerbungswissen verantwortlich und unterstützen die Teilnehmenden durch individuelle Beratung bei der Zusammenstellung von Bewerbungsunterlagen.
  • Darüber hinaus vermitteln Sie die Teilnehmenden gezielt in bedarfsgerechte Qualifizierungsmaßnahmen, leisten Unterstützung bei der gezielten Stellensuche und/oder bei individuellen Bewerbungen.
  • Sie vermitteln die Teilnehmenden zudem in Beschäftigungsverhältnisse, vorrangig auf dem ersten Arbeitsmarkt, und organisieren flankierende Integrationshilfen und Stabilisierungsleistungen, insbesondere in den Problemlagen Sucht, materielle Sicherung/Schulden und Wohnen sowie psychosoziale Unterstützung.
  • Darüber hinaus helfen Sie den Teilnehmenden bei der Stabilisierung des Ausbildungs- oder Arbeitsverhältnisses.
  • Sie unterstützen bei der Vorbereitung von Anträgen auf Gewährung von Leistungen nach ALG 1/ALG 2.
  • Den Verlauf und das Ergebnis der Entlassungsvorbereitungen dokumentieren Sie fallbezogen.

This is what we expect

  • Sie sind Arbeitsvermittler:in, Jobcoach (m/w/d) oder verfügen über ein erfolgreiches Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit und einschlägige Berufspraxis.
  • Nach Möglichkeit haben Sie bereits Erfahrung im Umgang mit der Zielgruppe oder z. B. mit Menschen mit besonderen Vermittlungshemmnissen am Arbeitsmarkt.
  • Zudem bringen Sie ein polizeiliches Führungszeugnis ohne Eintragung mit sowie die Bereitschaft zur einfachen Sicherheitsüberprüfung durch die JVA.
  • Ein wertschätzender Umgang mit der Zielgruppe ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
  • Sie zeichnen sich durch hohes pädagogisches Geschick, soziale Kompetenz sowie ausgeprägtes Konfliktlösungsvermögen aus.

Why you should choose us

  • Durch zwei zusätzliche freie Arbeitstage im Jahr unterstützten wir Sie dabei, Ihr Berufs- und Privatleben zu vereinbaren.
  • Unseren Beschäftigten bieten wir umfangreiche Zusatzleistungen, darunter Beratungsangebote rund um die Kinderbetreuung und die Pflegebedürftigkeit von Angehörigen, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote und Bonusprogramme.
  • Wir bieten Ihnen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Interested?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.
Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund.
JobID: 2022TNB17642

About TÜV NORD GROUP

Individual career planning and development, exciting challenges and a lot of room for creativity: This makes the working environment at the TÜV NORD GROUP special and allows us to provide excellent solutions for people, technology and the environment in more than 70 countries throughout the world. We act responsibly, combine sustainability, innovation and cooperativeness and appreciate diversity as a source of inspiration within our company. Come and join our team!

Recruitment process

Contact person

TÜV NORD Bildung gGmbH
Henrike Roth, Tel. 0201/8929-572
https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/

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